Heimo Films työnantajana
Heimon kulttuurissa korostuvat avoimuus ja tiimityö. Tutustu Heimo Filmsiin työnantajana ja katso avoimet paikkamme tai jätä avoin hakemus!
Heimossa vallitsee avoin ja aidosti tiimihenkinen yrityskulttuuri, jossa luottamus on keskiössä. Heimossa luotamme työntekijöihimme, ja he voivat luottaa Heimoon. Menestymme yhdessä tiiminä, autamme toinen toistamme. Jokaisella heimolaisella on mahdollisuus vaikuttaa ja loistaa omilla vahvuuksillaan.
Yllä näet Heimo Filmsin virallisen työnantajalupauksen. Käytännössä se tarkoittaa sitä, että Heimo on kuin kaveriporukka, joka työskentelee yhdessä niin yhteisten kuin yksilöidenkin unelmien eteen.
Yrityksemme on verrattain pieni, joten turhaa hierarkiaa ja byrokratiaa, ”me vastaan nuo”-asetelmaa tai kyttäilyä ei tahdota syntyvän, vaan jokainen heimolainen voi antaa palautetta toiselleen ja luottaa työkaveriin, saa apua pyydettäessä, ja ansaitsee kiitosta ja kunnioitusta työstään, oli toimenkuva mikä tahansa.
Tarjoamme runsaasti vapautta hoitaa työt parhaiten itselleen sopivalla tavalla, mutta vapauteen kuuluu luonnollisesti myös vastuu. Jokainen heimolainen pääsee näkemään työnsä vaikutukset kokonaisuuteen esimerkiksi viikottain koko porukalla läpikäytävien talouslukujen ja projektietenemisen, ja kvartaaleittain käytävien isompien, OKR-malliin perustuvien tavoitteiden kautta.
Heimon yrityskulttuurin erityispiirteisiin kuuluu mm. oppimissopimus, joka tarkoittaa käytännössä kiteytettyä tarinaa elämän siihenastisista käännekohdista, tavoitteista ja haaveista. Jokainen heimolainen kirjoittaa ja esittää muille oppimissopimuksen muodossa juuri niin paljon, kuin itse haluaa avata. Tällä luodaan pohja molemminpuoliselle luottamukselle, yhdessä tekemiselle, avoimuudelle ja yhteisöllisyydelle.
Heimon yrityskulttuurissa haluamme korostaa...
- ...molemminpuolista luottamusta
- ...turvallista ja Sytyttävää työyhteisöä
- ...yrityksen avoimuutta
Millaista heimossa työskentely on?
Työntekijäkokemuksia
Millaista Heimossa työskentely on?
Heimossa työskentelee paitsi videotuotannon, myös myynnin, markkinoinnin ja taloushallinnon ammattilaisia.
Vastuuta on tarjolla niin paljon kuin suinkin vain haluat ottaa, ja jokainen heimolainen pääsee osallistumaan yrityksen arjen kehittämiseen. Teemme töitä yhtenä tiiminä, yhteisen tavoitteen eteen ja pääset vaikuttamaan ja näkemään vaikutuksesi tavoitteeseen konkreettisesti arjessa.
Meille työyhteisö tarkoittaa ihan oikeasti yhteisöä. Jos siis haet vain ja ainoastaan työpaikkaa, tämä ei välttämättä ole sinulle oikea paikka. Meillä on lupa kertoa avoimesti elämän suurista ja pienistä asioista, meitä kiinnostaa mitä työkaverille kuuluu myös työn ulkopuolella, ja heimolaiset tykkäävätkin viettää myös vapaa-aikaa yhdessä.
Vapaa-aika onkin meille tärkeää, ja tiedostamme sen merkityksen paitsi kokonaisvaltaiselle hyvinvoinille, myös työteholle. Pyrimme pitämään liiallisen suorittaja-moodin aisoissa, läpänheitto työn lomassa on enemmän kuin sallittua, ja taukoja rytmittävät kivasti aulatilan darts-taulu ja retrohenkeä uhkuva PS2-konsoli.
Tämän tunteen pyrimme välittämään myös asiakkaille. Ja onhan yhdessä onnistuminen nyt paljon siistimpi tunne kuin yksin, vai mitä?
Kannustamme oman osaamisen kehittämiseen ja omassa roolissasi pystyt vaikuttamaan siihen, millainen työnkuvastasi lopulta yrityksessä muodostuu.
Heimon henkilöstöedut
Hyvin joustavat työskentelytavat
Heimossa voit työskennellä melkoisen joustavasti, kuitenkin tietysti siten, että sovituista yhteisistä tapaamisista, kuvauksista ja muista menoista pidetään kiinni. Työaika on joustava, emmekä kyttää kellokortin kanssa koska saavut tai lähdet, kunhan hommat tulee hoidettua laadusta tinkimättä. Jos viikon tehtävät on hoidettu torstaina, on vaikkapa perjantaina mahdollista pitää päivystävää vapaata.
Lisäksi tarjoamme etätyömahdollisuuden kaikille heimolaisille (pl. tietysti kuvaukset jotka vaativat läsnäoloa, ja yhteiset kvartaalipäivät!)
Liikunta- ja kulttuurietu
Tarjoamme palkan päälle vuosittaisen liikunta- ja kulttuuriedun, jonka voit käyttää mieleiseesi tekemiseen. Heimolla on käytössä palveluntarjoajana ePassi.
Puhelinetu
Tarjoamme kaikille heimolaisille mieluisan työpuhelimen sopivasta hintaluokasta. Voit päättää, tahdotko erillisen työnumeron vai käyttää nykyistä numeroasi.
Vapaa-ajan vakuutukset
Heimo tarjoaa henkilöstölle vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen, joka kattaa harrastukset ja liikunnan vapaa-ajalla.
Yhteinen tekeminen työajalla ja sen ulkopuolella
Järjestämme joka kuukausi yhteisen aktiviteetin, joka pidetään työajalla, yleensä joku arki-iltapäivä. Aiemmin on pidetty mm. leffailtaa, käyty pelaamassa pipolätkää tai katukorista, pelattu lautapelejä ja askarreltu unelmakarttoja. Pääset halutessasi järjestämään mieleisesti aktiviteetin koko porukalle!
Joka vuosi, yleensä keväisin, käymme yhdessä Heimon mökkiviikonlopun vietossa, jossa on ohjelmassa rentoa yhdessäoloa, aktiviteettia, ruokaa ja juomaa ja yleensä uusien heimolaisten oppimissopimusten esittämiset. Vuoteen mahtuu myös muita yhteisiä tapahtumia, kuten syksyn kickstart, pikkujoulut ja Koko Heimon Pikkujoulut, jossa juhlimme mennyttä vuotta ja samalla Heimon syntymäpäivää yhdessä asiakkaiden ja yhteistyökumppanien kanssa!
Vuodenvaihteen extra-loma
Pidämme vuosittain joulun välipäivien ajan kioskin kiinni, eli joulun ja uuden vuoden välinen aika on vuosittain palkallista vapaata. Tämä vapaa ei myöskään kuluta vuosilomapäiviä, vaan tulee niiden päälle extrana kiitoksena kuluneen vuoden aikana hyvin tehdystä työstä.
Mahdollisuus vuokrata kalustoa edullisempaan hintaan
Heimon kuvauskalustoa ja studiota on on mahdollista vuokrata myös omiin projekteihin. Harrasteprojekteihin henkilöstö voi lainata kalustoa maksutta, kaupallisiin projekteihin vuokraamme kuvaustarvikkeita alennettuun hintaan.
Arvomme
HEIMO - Yhteisöllisyys
Heimo on oikeasti Heimo, jossa työskentely nojaa tiimityöhön. Lisäksi Heimo on yksi suuri yhteisö, jonka jäseniä ovat myös kaikki asiakkaamme ja kumppanimme. Asiakkaamme menestys on meillekin ilon aihe, ja kunnioitamme jokaista yhtenä meistä. Tervetuloa osaksi Heimoa!
PÄÄLLIKKÖ - Asenne
Heimolaisuuteen kuuluu tietynlaisen asenne, sellainen pieni pilke silmäkulmassa. Pyritään olemaan joka päivä hieman parempia, ja onnistumisia on lupa tuulettaa. Jokainen heimolainen on päällikkö!
Heimo on oikeasti Heimo, jossa työskentely nojaa tiimityöhön. Lisäksi Heimo on yksi suuri yhteisö, jonka jäseniä ovat myös kaikki asiakkaamme ja kumppanimme. Asiakkaamme menestys on meillekin ilon aihe, ja kunnioitamme jokaista yhtenä meistä. Tervetuloa osaksi Heimoa!
Heimolaisuuteen kuuluu tietynlaisen asenne, sellainen pieni pilke silmäkulmassa. Pyritään olemaan joka päivä hieman parempia, ja onnistumisia on lupa tuulettaa. Jokainen heimolainen on päällikkö!
NUOTIO - Kasvu
Heimo tähtää kasvuun yrityksenä, auttaa asiakkaita kasvamaan ja pyrkii kasvattamaan koko videotoimialan markkinaa Suomessa. Samoin peräänkuulutamme myös heimolaisiltamme halua kasvaa ja kehittyä ammattilaisena. Lisätään yhdessä klapeja tuleen ja mennään kohti menestystä!
POLKU - Kokemukset
Kokemukset ovat toimintamme ytimessä:
1. Tärkeimmät tuotteemme ovat kokemuspohjaiset videot.
2. Tahdomme tehdä kuvauspäivistä mieleenpainuvia kokemuksia asiakkaillemme.
3. Haluamme tarjota parhaan mahdollisen työntekijäkokemuksen!
Heimo tähtää kasvuun yrityksenä, auttaa asiakkaita kasvamaan ja pyrkii kasvattamaan koko videotoimialan markkinaa Suomessa. Samoin peräänkuulutamme myös heimolaisiltamme halua kasvaa ja kehittyä ammattilaisena. Lisätään yhdessä klapeja tuleen ja mennään kohti menestystä!
Kokemukset ovat toimintamme ytimessä:
1. Tärkeimmät tuotteemme ovat kokemuspohjaiset videot.
2. Tahdomme tehdä kuvauspäivistä mieleenpainuvia kokemuksia asiakkaillemme.
3. Haluamme tarjota parhaan mahdollisen työntekijäkokemuksen!
Tervetuloa Heimoon!
Hae avoimiin paikkoihimme
Meillä ei ole tällä hetkellä avoimia paikkoja.
Voit kuitenkin lähettää vapaamuotoisen avoimen hakemuksen sähköpostitse osoitteeseen info@heimofilms.fi ja kertoa tarkemmin osaamisestasi. Otsikoi viestisi otsikolla: ”Avoin hakemus” ja liitä mukaan myös CV:si ja työnäytteesi.
Vastaamme kaikkiin hakemuksiin!
Työharjoittelun Heimolle?
Pyrimme tarjoamaan vuosittain myös työharjoittelupaikkoja yhdelle-kahdelle opiskelijalle. Tällä hetkellä voimme tarjota pidempiä harjoitteluja ensisijaisesti AMK-opintojen loppuvaiheen opiskelijoille ja lyhyitä, n. viikon mittaisia TET-jaksoja myös yläkoululaisille ja muille opiskelijoille.
Lähetä harjoitteluhakemuksesi, CV:si ja työnäytteesi sähköpostitse veeti@heimofilms.fi. Sisällytä viestisi otsikkoon ”Työharjoittelu” ja kerro viestissäsi myös, mikä olisi harjoittelusi ajankohta.
Vastaamme kaikkiin hakemuksiin!